Le coaching professionnel, qu’est-ce que c’est?
C’est un outil, accélérateur de croissance, un processus qui vous permet de vous transformer.
Quel est son cadre ?
C’est un contrat entre les parties avec une confidentialité absolue.
C’est un partenariat qui va vous permettre, “Vous” Client, de
- Découvrir votre plus grand potentiel
- Etre autonome
- Clarifier vos objectifs avec des résultats concrets et mesurables
- Faciliter / Accélérer votre Croissance.
Si vous m’autorisez à utiliser des métaphores, c’est un “chemin” où le coach est à votre côté, en relations, en co-création. Le coach est un “miroir” de ce que vous dites ou ne dites pas.
C’est un espace de sécurité et de soutien qui vous permet de vous exprimer librement, c’est un espace de respect mutuel et de confiance. C’est un temps qui vous un dédié. Un cadeau que vous vous faites.
Les conditions du coaching ?
- Avoir une demande, un challenge, un défi
- Des objectifs concrets et spécifiques
- Avec un vrai enjeu, en quoi c’est réellement important pour vous ?
- Où vous souhaitez vous mettre en mouvement, en action
- Ce que n’est pas le coaching
- Ce n’est pas de la thérapie car le coach ne s’intéresse pas au passé du client. Au pourquoi ?
- Ce n’est pas du conseil car vous êtes l’expert de votre vie. Le coach s’appuie sur vos ressources et est tenu à une obligation de moyens.
- Ce n’est pas de la formation
- Ce n’est pas un bilan de compétences
Le bénéfice?
Dépasser ses propres limites et blocages pour atteindre l’objectif fixé initialement et se transformer.
Le processus?
- L’entretien exploratoire – en face à face, par vidéoconférence ou par téléphone – ayant pour but de comprendre les objectifs du client, de décrire la forme que peut prendre la relation de coaching et apprécier s’il y a une affinité possible entre le Coach et le Client potentiel
- L’entretien exploratoire ayant validé l’envie du Client et du Coach de travailler ensemble, vient la séance préliminaire, le Coach et vous Client – « Nous » – définissons ensemble notamment
- l’objectif global, les critères de mesure,
- vos besoins et attentes envers le coaching et le coach;
- Puis pour chaque séance,
- à partir de votre demande, nous définissons l’objectif de séance que vous avez choisi,
- nous explorons votre réalité,
- ce qui engendre une ou des nouvelle(s) « prise(s) de conscience », des apprentissages
- Qui se concrétise(nt) par une ou des nouvelles actions à mettre en place.
- Plus concrètement, lors d’une séance,
- le coach, “je” vais appliquer une certaine “méthodologie”
- nous allons explorer ce vous empêche d’avancer ou vous freine dans votre avancée?
- je vais utiliser notamment
- le questionnement, par exemple : je vais interroger vos valeurs, croyances limitantes, utiliser des questions puissantes, nous allons travaillez sur vos freins et ressources…
- la reformulation
- …
- Les séances de coaching peuvent être réalisées en personne, par vidéoconférence ou par téléphone. Leur durée est convenue d’avance et la fréquence des rencontres est selon un rythme régulier pour soutenir les apprentissages. Entre chaque séance de coaching, le client s’engage à accomplir des actions précises qui l’aideront à réaliser ses objectifs.
Le cadre de référence du coaching professionnel
- RNCP, “Répertoire National des Certifications Professionnelles”
- l’ICF, “International Coaching Fédération”, la Fédération Internationale du coaching
La déontologie du coaching ?
- Déontologie définie par ICF

Qui suis-je ? ET Pourquoi me choisir comme coach professionnel?
Choisir son coach professionnel est un premier pas sur le chemin de votre transformation et afin de vous accompagner dans ce choix, je vais répondre à la question quel coach professionnel suis-je ?
Je suis coach professionnel certifié, RNCP et membre de l’ICF et à ce titre j’aspire à représenter la meilleure qualité de ce qui se fait en coaching.
J’ai une formation de Juriste, avec un cursus international.
J’ai une expérience de près de 25 ans en entreprise au sein de groupes internationaux français et étrangers dans différents secteurs et organisations en tant que manager et leader en droit fiscal international.
J’ai eu le plaisir de gérer des équipes transverses et internationales, directes et indirectes.
J’ai accompagné et vécu des transformations individuelles et collectives.
J’ai constaté, dans ce cadre, que l’Humain n’était pas suffisamment mis au centre pour réussir au mieux les transformations et que le management est souvent une promotion et pas une compétence.
Sur le plan personnel, je suis d’origines bretonne et angevine. Je suis maman “solo” à ce jour d’une petite fille de 8 ans avec un handicap invisible et fille d’un papa avec une sclérose en plaque.
Je suis passionnée par la différence et je crois que la richesse collective est dans la différence, la diversité.
Ce qui me caractérise en plus des qualités de coach professionnel certifié, c’est la générosité, l’authenticité, la rigueur, l’exigence, l’excellence, l’énergie, l’intelligence émotionnelle ET collective, esprit “out of the box”, la créativité…
Mes spécificités: J’allie notamment les Arts, les Sports, la Nature dans mes offres.
Je suis convaincue que vous avez en vous toutes les ressources pour réussir et vous épanouir.
Ensemble, nous allons les mettre en lumière pour vous permettre d’atteindre vos objectifs.
🎯Mes atouts: mes expériences variées, mes compétences en gestion du changement, management, leadership et intelligence émotionnelle, une vision positive, des formations de renom, mon approche sur mesure.
Pour plus d’informations, voire les onglets profil et expérience avec notamment des références et témoignages (anonymes) d’expériences clients
Et pour en savoir plus, contactez moi
Les modalités de la prestation
Je propose des prestations de coaching professionnel et également des autres services – cf onglets services: consulting (missions juridiques fiscales), animation formation – voir mes références
Je vous propose que, dans le cadre du partenariat, nous échangions, ensemble, lors d’un RDV gratuit, sur le prix, la durée, le nombre de séances, les parties au contrat, le lieu, la fréquence.
Mon tarif dépend du “type” de coaching, nature du service et des parties prenantes. Je propose des prestations sur mesure.
Vous avez envie de prendre rendez-vous avec moi?
Contactez-moi afin de faire connaissance et échanger
via un message whatsapp 06 20 43 32 82
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Services de coaching professionnel et / ou autres services: consulting, mentoring, formation, animation, facilitation
ou 📅 Prenez rendez-vous https://calendly.com/sophielecalvez
Vidéo
« Drôles de juristes – le parcours inspirant de Sophie de Directrice fiscale à Coach professionnelle » https://www.youtube.com/watch?v=k1Kb7HIZJCU
Conférence
Le Rendez-vous des Transformations du droit, Portraits de juristes à cinq pattes https://www.transformations-droit.com/portraits-de-juristes-a-cinq-pattes-1ere-session
Articles
-« Intégration post-acquisition : « tips and tools » et itinéraire vers la réussite », numéro 408 de Finance&Gestion www.finance-gestion.com
-Pourquoi le feedback est-il important pour les métiers du droit, alors qu’ils « courent » après le temps ? https://www.village-justice.com/articles/quoi-est-important-pour-les-metiers-doit-pratiquer-feedback-alors-ils-courent,47872.html
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