Un outil pour visualiser le niveau de motivation et agir dessus.

Révolutionnez l’Engagement de vos Équipes au Travail.

Exploitez le plein potentiel de motivation et d’engagement de vos collaborateurs grâce à une approche innovante.

Chiffres Clés :

• 14310€, le coût annuel du désengagement d’un collaborateur.
• 66% des 25-40 ans envisagent de quitter leur entreprise sous deux ans.
• 6 mois pour qu’un nouveau collaborateur atteigne le niveau de son prédécesseur.

(Sources : Etude Groupe APICIL et Cabinet Mozart Consulting / Etude Boston Consulting Groupe et IPSOS / Etude Robert Half)

Ces chiffres ne sont pas une fatalité.

QUORE® propose une solution pragmatique et concrète.

Intentions de QUORE® ?

• Cartographier le processus de motivation : Dresser une cartographie détaillée et actionnable du processus de motivation et ses leviers pour le comprendre et l’améliorer.
• Agir sur le processus de motivation : “Si j’agis sur ceci, je vais provoquer cela”
• Fournir des pistes concrètes : Donner l’opportunité d’améliorer l’engagement, la QVCT, la rétention et l’attractivité grâce à des plans d’actions sur-mesure.

Découvrez QUORE®, l’innovation qui transforme le paysage de la motivation et de l’engagement professionnel. En ces temps de changements constants, le bien-être et l’implication de vos équipes ne sont pas seulement souhaitables, ils sont essentiels. QUORE® est là pour vous guider vers une compréhension profonde et actionnable des dynamiques de motivation au sein de votre organisation.

Pourquoi QUORE® ?

QUORE® est une innovation majeure dans le domaine de l’accompagnement professionnel et de la motivation. En permettant une visualisation claire des leviers de motivation, d’efficacité, d’engagement, et de satisfaction, QUORE® offre une réponse pragmatique aux défis de turnover, de rétention, d’attractivité, et de recrutement

• Visualisation des Leviers de Motivation : Découvrez ce qui motive réellement vos équipes grâce à notre outil de cartographie avancée.
• Stratégie Personnalisée : Recevez des recommandations sur mesure pour booster l’engagement, la satisfaction, et la rétention au sein de votre entreprise.
• Solution Évolutive : QUORE® s’adapte à votre réalité organisationnelle pour un accompagnement toujours pertinent.

Flexibilité et Efficacité de QUORE®

QUORE® se distingue par sa capacité à offrir une analyse complète et nuancée de la motivation dans un cadre temporel maîtrisé.

Cet outil polyvalent est conçu pour s’adapter à différents contextes, permettant un accompagnement personnalisé qui peut varier d’une cartographie et restitution individuelle à une analyse complète d’équipe.

Lorsque l’approche est individuelle, QUORE® fournit une cartographie détaillée de la motivation propre à chaque personne, accompagnée d’une restitution précise permettant de cibler des actions personnalisées.

Dans une démarche d’équipe, QUORE® cartographie la motivation de chaque membre pour assembler une vision globale et cohérente du processus de motivation de l’équipe. Cette approche holistique révèle non seulement les leviers de motivation individuels mais aussi les dynamiques de groupe qui peuvent être optimisées pour renforcer l’engagement collectif.

Les leviers d’action identifiés par QUORE® représentent des points stratégiques sur lesquels agir pour stimuler la motivation. L’activation de ces leviers est cruciale pour engager davantage les individus et par extension, renforcer la cohésion et l’efficacité de l’équipe. QUORE® offre ainsi une stratégie concrète et personnalisée pour améliorer les processus de motivation, assurant une intervention ciblée en termes d’engagement et de performance.

Approfondissement des 20 Concepts

Dans le cadre de notre démarche d’investigation, QUORE® explore 20 concepts et notions clés composant le Processus de Motivation (PDM). Cette exploration approfondie permet d’évaluer au plus juste le niveau de motivation à l’instant T, sans angles morts.

Parmi ces 20 concepts, nous trouvons notamment :

• Attribut : Ce que la personne perçoit comme essentiel pour réussir.
• Besoins : Les états internes qui poussent l’individu à agir.
• Personnalité : Les traits individuels influençant le comportement.
• Valeurs : Les croyances fondamentales qui guident les actions.
• Incitations : Les stimuli externes motivant les performances.

Ces concepts, en interaction, offrent une cartographie détaillée des dynamiques de motivation au travail.

Complémentarité des Concepts

La force de QUORE® réside dans sa capacité à interpréter l’interdépendance de ces concepts. Cette complémentarité permet de déceler les leviers de motivation les plus influents pour un individu ou une équipe, garantissant une évaluation précise et sans angles morts. L’outil va au-delà des évaluations traditionnelles en proposant une vision dynamique et personnalisée, adaptée à chaque contexte organisationnel et individuel.

Grâce à ce processus unique et cette exploration des 20 concepts, QUORE® se positionne comme un outil indispensable pour les entreprises qui visent à comprendre et à optimiser de manière significative l’engagement et la motivation au sein de leurs équipes.

Pour Qui ?

• Toute personne en entreprise : cherchant à comprendre et améliorer son processus de motivation.
• Les RH, les managers, les leaders : souhaitant évaluer et optimiser le processus de motivation de leurs équipes et de leurs collaborateurs.
• Les professionnels de l’accompagnement : désirant intégrer des outils d’explorations de la motivation et de l’engagement dans leurs pratiques.